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V2EX  ›  Huliya1993  ›  全部回复第 1 页 / 共 1 页
回复总数  15
搜索文章用了 ES ,生成文章的时候同步一份给 ES 就完事了,还挺无脑方便的。
2023-01-04 11:44:43 +08:00
回复了 Features 创建的主题 桂林 买房子,存款嗖的一声全刷了
慕了,恭喜
2022-10-25 08:51:13 +08:00
回复了 founder007 创建的主题 职场话题 聊聊现在的实习生,感觉非常不理解他们的想法
有没有可能,只是个猜想,不一定对。

你那个地方就不配招到优秀的应届 /实习生呢(狗头狗头)。
2022-10-17 10:22:39 +08:00
回复了 yanest 创建的主题 微信 腾讯系的应用登录的时候处处都要扫二维码好烦啊
毕竟张小🐲的🐎在天上飞的挺爽,只能越飞越高
2022-10-14 18:21:00 +08:00
回复了 haha512 创建的主题 程序员 这个 gitee 项目的 REMDME.md 哪个会是敏感词
妥妥的 8964 啊,这已经是明示了( bushi )
我就直接暴论了,劝人买国行的都是没屁眼的。
2022-01-29 09:23:21 +08:00
回复了 ak918xp 创建的主题 职场话题 校招 offer 对比指教
上 海 户 口
2022-01-28 15:09:51 +08:00
回复了 liliya 创建的主题 职场话题 Q4 绩效评 C 得过 C 的不发年终,想提桶跑路,越想越气
我要是你,我绝对不走,你不给我赔偿我不仅不干活我还要搅浑水。让他们见识见识工人爷爷的能耐。拿工资刷题,做自己想做的小项目他不香吗。几万块年终奖就当给领导他妈烧纸啦。
2022-01-28 10:28:38 +08:00
回复了 YoungKing6 创建的主题 Apple 家里天冷, Apple Watch 充电都龟速了
@wtlovery1210 思路惊奇啊🤣
2021-04-29 10:08:12 +08:00
回复了 johnsona 创建的主题 职场话题 面试大厂受挫大家如何调整
第一,最关键的、最重要是依然是磨练自己。只有自己强大了,才不会着了面试官和 HR 的道;
第二,战略上藐视对手。千万别觉得对面多厉害,大厂中草台班子也不少,草包开发更不少;

之前有一次面试国内某大厂,面试官问一个问题,喝一口水;问第二个问题,又喝一口水;隔了一会,又喝了一口。当时我就挺恼火,直接不说话了。等他喝完了问他是不是渴了,我可以等你喝完了再回答。虽然比不上最近 B 站 HR 的性质那么恶劣,但于求职者来说还是挺不尊重人的。
但是遇到这种事,在那个时间节点,自己也没什么办法。只是事后再想想,就心里骂他两句,把这个公司的优先级降到最低了。
不管怎么样,尽量别让自己受了委屈。都是出来混的,谁还非要让着谁呢?
2021-04-26 09:44:41 +08:00
回复了 Hover1 创建的主题 职场话题 2021 应届 offer 比较
无人驾驶确实是一个风口,百度虽然没🐎,但是在这方面实力应该还是有的。应届生进去可以多学知识,百度死了你跳出来一样是一条好汉。
2021-04-22 14:59:14 +08:00
回复了 zhangsanddd 创建的主题 职场话题 绩效背了个 C,老哥们是不是必须要走了
给开工资就呆着呗,一边呆着一边学习,学好了再跳槽。有事也摸鱼,就问谁怕谁。
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