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 dick20cm 最近的时间轴更新

dick20cm

V2EX 第 280960 号会员,加入于 2018-01-08 22:56:05 +08:00
dick20cm 最近回复了
@yangzhezjgs 是的没错,curd 相对来说护城河比较低,如何在国内现有的环境下提升职业人的技术护城河是个问题
@xiaoshenke 等吃上这口饭以后就会想的更多
32 天前
回复了 koolob 创建的主题 北京 迫于甲醛,起诉了自如
兄弟好样的,加油
32 天前
回复了 fkysly 创建的主题 程序员 做了一个大厂的程序员职级对比的网站
tencent, p2.1, 10-20w,显然不准
53 天前
回复了 dick20cm 创建的主题 程序员 华为一年感受,写在校招前
楼主统一回复:

3 楼,感谢 @windsage 为我们表演了标准的屁股决定脑袋,此人应该是某部门 PMPL,就是这种人带坏了风气,天天加班写 PPT 赖在公司不走还要指令性加班让小弟们陪着,自己拿加班费小弟们调休

8 楼,感谢 @styx 回复,兄弟保重

28 楼,@razertory 华为一般不裁员,如果有老哥出来通常是实在受不了内部氛围了,至少都是 985 本,能力绝对不差的,还望有权定 offer 的多多照顾

30 楼,@cstarnight 产品线加倍么。。。我草太可怕了

31 楼,@ladypxy,35 岁前确实不会裁员,不过有可能给你强行转岗,手动狗头,同事 35+的也有,内部主力是有家有室的 80 后

33 楼,@594kJ PHD 相对来说有更高的地位更多的选择权力,放心来吧。PHD 知识是否有用在下不敢妄评

37 楼,@hyfc 是的,加班费是靠领导上报才算,加班费通常分三种,1 完全没有 2 加两天班一次调休一次给钱 3 一个项目组有限个换钱名额先来后到(例如 20 人项目组给 10 个加班费名额)

39 楼,@Caan07 滑水呗

43 楼,@BIAOXYZ 前辈辛苦了,生活不易,保重身体

没想到这么多人回复盖楼,抱歉楼主没办法一一回复,愿各位安好
171 天前
回复了 qiqifufu 创建的主题 求职 请问有内推华为的么
@qiqifufu 找内推,至少得说下技术栈和期望部门和职级吧?
171 天前
回复了 qiqifufu 创建的主题 求职 请问有内推华为的么
老哥你啥岗啊,华为老大了
来晚了,二维码过期,麻烦更新一下吧
华为还是阿里?
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