@crushu 唉，当时觉得他爸妈挺好的，现在看起来也就那样。她还有个弟，什么都要靠我自己，挺累的。所以劝这个兄弟如果要奔着结婚马上止损

app 卸载，努力攒钱

@crushu 男人得对女人负责呀，一把辛酸泪

先说我的看法：谈朋友无所谓，奔着结婚去趁早分手。

再说说我的情况：我俩都是农村出身。我老婆 2019 年开始工作，做过培训机构老师，现在在私立学校当老师，一个月到手 4500 ，我收入税后是她的 5+倍。她没有储蓄习惯，工作这么多年存款一分钱没有。最近领证买房的时候需要拉双方征信看到她没有网贷，万幸。

她的消费习惯跟你女朋友类似，吃穿住非常讲究什么都要最好的，化妆品种类很全很贵，买个 4-500 的帆布包不眨眼，手机 pro256 ，出去玩一次行浴巾毛巾内裤啥的都很全。恋爱期间出去玩，吃饭一分钱不掏，5 块钱的停车费都不掏，在我的强烈要求下送了个刮胡刀。。。我一说她的收入跟消费不匹配就开始生气冷战，观念不一致在一起真的非常心累。

送外卖打发时间呗

刚拍完
建议自己买婚纱，再找个独立摄影师拍外景就好了
非要在影楼拍的话照片一张都别多选，没啥用

我来说说我司操作
2022 年年终缓到 2023 年 3 月发，只发了承诺年终的 70%
2023 年 3 月开启第一轮裁员（一部分外包）
2023 年 5 月开启第二轮裁员（外包+自有）
2023 年 9 月开启第三轮裁员（所有外包+小部分自有）
三轮共计 50-60%
2023 年底开启 271 强制绩效分布，本人不幸在 1 里面 0 年终，其他人只有承诺年终的 40%

感觉整个 23 年及现在 各位同事都没什么意见，情绪很稳定也没人主动离职
我也在苟着不敢动，没面试

建议开始面试，降薪下一步就是裁员

@lany 申请了查看权限，麻烦通过一下哈

投了 3 周一个面试都没有。。。

6-7 月份被裁的话计划从上海开到新疆

0. 不要主动离职
1. 如果公司没有开人的习惯大概率换组，静等结果就行

@SurfaceView 我们这裁了一半，目前正常开发。我是属于躺平派的年末评价不太好，合同 3 月到期还以为不续了。现在工作状态极差日常摸鱼。。

@nijiiro 以为年后合同到期不续，不知道为啥给续了。一天天的上班跟上坟一样

@cbythe434 累了累了 。。。

@leesin8848 也对，多请点假得了

@jellyX 没矿，这辈子放纵最后一次了吧

@cmdOptionKana 好
@WDFWL 目前还不能停下来

@SurfaceView 3 月勉强狗了下来，最多再狗到 6-7 月年中绩效，被裁计划到新疆自驾

@MAVETRICK 结婚了，在准备婚房中...