这是一个创建于 2884 天前的主题，其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。
 |
1
onsale 2018 年 2 月 22 日 via Android
不是。这可能是为了防止离职
|
 |
2
veelog 2018 年 2 月 22 日 via iPhone
不是，应该是没有了
|
 |
3
dahvlh 2018 年 2 月 22 日
很少
要么过年前都发，要不然过年前发一部分 |
 |
4
xomix 2018 年 2 月 22 日
@onsale 过年后要走不是一样走，你还要管过年的法定节假日工资，很划不来的。
一般来说看公司，有 12 月发的（一般国企比较多，因为做帐周期等），有年前发的，有年后发的，这都是公司惯例，没有可比性。 |
 |
7
ys0290 2018 年 2 月 22 日 via iPhone
啊？还有年后发的？
|
 |
8
wu67 2018 年 2 月 22 日
还有工作月在过年假期的时候完结的，但死活都不肯在年前发工资过年，年终也拖在一起的。过了个穷年
|
 |
9
SourceMan 2018 年 2 月 22 日 via iPhone
早已用完，心碎
|
 |
10
ourzhang 2018 年 2 月 22 日
不是，基本都 12 月到过年期间就发了。
年后发奖金的公司非常少，血汗工厂比较喜欢这么做，过完年你不回来奖金就没了，因为人员流动性比较高。年前或者过年期间基本就可以确定下一站去什么地方了。 |
 |
11
zzugyl 2018 年 2 月 22 日
我们 5 月发上一年年终奖的 算什么
 |
 |
12
tilv37 2018 年 2 月 22 日
之前的公司就是年后发，而且一般是 3 月最后一天，曾经还有一次 4 月底发的。其实就是为了防止离职
|
 |
13
Gron 2018 年 2 月 22 日
我们是和二月份的工资一起发，所以就是年后了
|
 |
14
murmur 2018 年 2 月 22 日
我司元旦就发了
|
 |
15
BearD01001 2018 年 2 月 22 日 via iPhone
年前几天才发的。如果真要离职，年后发也没啥影响吧，HR 戏太多
楼主是刚入职一年的员工？不知道年终奖啥时候发直接跟老同事打听一下吧，在这问不出什么的，这不是法规标准之类的东西，每个公司都可能不同。 |
 |
16
lipeng1943 2018 年 2 月 22 日
@zzugyl +1。。。
|
 |
17
linuxchild 2018 年 2 月 22 日
不是吧，看公司。华为是年中发，腾讯是年前发。
我司也是年前发（毕竟没几毛钱 |
 |
18
fourAngle 2018 年 2 月 22 日 via iPhone
不是，年前发
|
 |
19
chiu 2018 年 2 月 22 日 via Android
我司是
|
 |
20
jasonchen168 2018 年 2 月 22 日  1
没睡醒？年前不发，就没有了啊
|
 |
21
crazycen 2018 年 2 月 22 日
你没听错，是年中将！
|
 |
22
laycher 2018 年 2 月 22 日
同意 4，每个公司不一样的，像我们行业都不一样，我们是年前发，有年后发的，还有 6 月份才发的。
|
 |
23
c6h6benzene 2018 年 2 月 22 日
@ys0290 #7 我司惯例年后发...好像去年是到 4 月才发出来。
|
 |
24
ckzx 2018 年 2 月 22 日 via Android
年前一半，年后一个月后另外一半，年后发前离职这一半就没有了
|
 |
25
nfroot 2018 年 2 月 23 日
五月才发年终奖+1
|
 |
26
vfiles 2018 年 2 月 23 日 via Android
台企，年前打一半，年后 3 月中另一半，
每年 8 月份调薪， 这套路 |
Select Language