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AoEiuV020CN
V2EX  ›  职场话题

顶头上司今天离职,我昨天才知道,这正常吗?

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  •   AoEiuV020CN · 347 天前 · 9097 次点击
    这是一个创建于 347 天前的主题,其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。
    小公司,动态 20 人,
    突然没有上司了,有点迷茫,
    公司好像一直是这样,非管理层都是等别人走了才知道有人走了,
    有些焦虑,各种原因,
    46 条回复    2023-01-20 12:59:13 +08:00
    Meet0
        1
    Meet0  
       347 天前 via iPhone
    公司没有通知,上司也没提一下?
    AoEiuV020CN
        2
    AoEiuV020CN  
    OP
       347 天前 via Android
    @Meet0 小公司没有这种流程,我估计管理层内部有通知,
    上司没提大概说明公司倾向隐瞒离职,
    不止这次,以前也有一些同事离职前我就感觉状态不对但都没有消息,
    甚至有一个我问了还明确说没有要离职,然后就离职了,感觉像是有要求不声张,
    Adamo
        3
    Adamo  
       347 天前 via iPhone
    不正常,自己的问题心里没点数吗?说明你很上司混得不熟,另外上司走了你有这样的心态几个意思?迷茫,焦虑?
    AoEiuV020CN
        4
    AoEiuV020CN  
    OP
       347 天前
    @Adamo #3 不只是上司走了,这算是个导火索吧,总得来说是公司不景气,明天说破产解散我也不奇怪,但有个上司在的话我一直不让自己去想这些,反正上司安排什么我做什么就完事了,现在上司没了,就得考虑明天了,这就迷茫了,
    nightwitch
        5
    nightwitch  
       347 天前 via Android
    离职这种事情不会有人会大张旗鼓的宣传吧,因为公开了会不停的有人来问为什么离职。
    runking
        6
    runking  
       347 天前
    之前我们项目老大元旦签了离职

    在公司待到了春节放假,还主持日常工作


    他把离职单表用相册框装放到了桌子上,我是到他办公室看到了才知道已经离职了……
    geomancy
        7
    geomancy  
       347 天前
    @AoEiuV020CN 亡羊补牢 犹未晚也,给你上司打个电话 沟通一下,了解下公司未来的发展,也算积累巩固一下人脉。说不定将来有机会能利用到。不要犹豫,心里想就去做。
    hhjswf
        8
    hhjswf  
       347 天前 via Android
    我们总监也跑路了,主要是人缘好,大家跟他告别我才知道,其他项目负责人走都悄无声息。走下坡路已经是大家的默契。
    那些 30 多的老同事也开始焦虑哪天就被优化了,安逸干了 5 ,6 年,突然间要动起来,行情又是这个逼样。。
    dc3365
        9
    dc3365  
       347 天前
    反对三楼的言论“不正常,自己的问题心里没点数吗?说明你很上司混得不熟“。

    更为正常的职场应该有良好的沟通,楼主应该不需要主动了解就知道上级走了。且上司走之前也没有与新领导交接工作。
    jdandelion573
        10
    jdandelion573  
       347 天前 via Android
    正常,我上司跑路时候,办公桌所有东西都没动直接跑路,我过了好几天才知道 :-D
    AoEiuV020CN
        11
    AoEiuV020CN  
    OP
       347 天前
    @jdandelion573 #10 你这一说我才发现,我上司桌上的保温杯和枸杞都还在,
    AoEiuV020CN
        12
    AoEiuV020CN  
    OP
       347 天前
    @hhjswf 对就是这个感觉,虽然知道公司在下坡,也理解别人的离职,但是突然要自己动起来,就有些焦虑了,
    AoEiuV020CN
        13
    AoEiuV020CN  
    OP
       347 天前
    @dc3365 #9 没有新领导了,我都担心我会不会成领导,也没个手下,主要担心要是给我升职不加薪就难受了,
    工作也都没什么可交接的,昨天就是最后交代一下工作,就没了,
    wu67
        14
    wu67  
       347 天前
    离职只跟关系好的人说一下, 或者平时工作时经常聊天的, 多少都会聊到, 毕竟开了口之后一个月内, 工作态度肯定会变化的, 经常沟通的同事肯定能发现不对劲, 然后会跑来问, 你是不是要跑路了...
    keppelfei
        15
    keppelfei  
       347 天前
    我觉得这种情况你完全可以毛遂自荐,自己上,一般这种情况要么跑路,要么自己上。自己上了就可以谈工资。
    lingex
        16
    lingex  
       347 天前 via Android
    以前在深圳一家公司,离职那天会给办公室同事发糖的哈哈。
    kwo68321
        17
    kwo68321  
       347 天前
    大部分公司,都想让管理层离职时,都是悄无声息的
    timeflies2020
        18
    timeflies2020  
       347 天前
    他去新公司了肯定不计划带你了,计划带你的,从拿到 offer 就会通知了
    jackliang007
        19
    jackliang007  
       347 天前
    感觉晚上约个饭聊聊情况
    jackliang007
        20
    jackliang007  
       347 天前
    @jackliang007 赶紧约个饭聊聊啥情况
    AoEiuV020CN
        21
    AoEiuV020CN  
    OP
       347 天前
    @jackliang007 #19
    @timeflies2020 #18
    有简单聊聊,总之是说打算回老家省会找工作,方便经常回家,
    没明说但我感觉不像是找到好 offer 才走的,而是早就想走最近才让走的,说是半年前就提了离职的,
    janus77
        22
    janus77  
       347 天前
    一共 20 人有啥上司不上司的,除了老板都是打工人,你以为他管得多权限大,其实在老板眼里跟你们一样的大头兵
    AoEiuV020CN
        23
    AoEiuV020CN  
    OP
       347 天前
    @janus77 #22 确实没差多少,大家都差不多,只是最老的几个员工有个单独的群,以及每周开会,并给其他员工安排任务,
    说不上什么权力,但我一直是他安排任务,不直接对接公司老大,老大也不管具体的,
    很多事情不用我考虑,事没安排就不做,需要做决定就问他,比较安逸,
    现在突然没了,接下来该怎么工作都有些纠结,
    AoEiuV020CN
        24
    AoEiuV020CN  
    OP
       347 天前
    @janus77 #22 举个简单的例子,
    这里有个文档半年没更新了,要不要更新?
    他没安排,那我就不管,反正我也不看文档,
    但现在他没了,我会纠结要不要花这时间更新文档?老大会不会哪天突然用到才发现文档没更新?
    类似的一些老 bug 要不要花时间看看,也未必能解决,手头的新功能到底该做多久,哪个先做,都得自己考虑了,
    winglight2016
        25
    winglight2016  
       347 天前
    lz 这么来劲,是觉得自己能升上去坐这个位置了吗?做 boss 的重点不是“要不要”更新文档,换个高层的视角吧,别用皇帝的金锄头臆想了。
    janus77
        26
    janus77  
       347 天前
    @AoEiuV020CN #24 肯定是不需要你管了,老板既然选择放他走肯定是会自己安排人做这些的,毕竟公司真是老板家开的。他没安排到你就说明他就是那个意思。
    lifesimple
        27
    lifesimple  
       347 天前
    正常,离职基本都是低调进行的吧。
    不正常的事,lz 明明也只是个打工人啊,为啥处处为老板着想。没活没任务你就摸鱼学习呗,这还能迷茫上了,你都说了哪天公司倒闭也不稀奇,那你还不早点准备起来。
    Mac
        28
    Mac  
       347 天前
    我上一次离职是在离职瞬间通知我团队的人,净身出司
    AoEiuV020CN
        29
    AoEiuV020CN  
    OP
       347 天前
    @winglight2016 #25 我是觉得我坐不了这个位置,没有做过高层,没有高层视角,说实话也不想做高层,
    “要不要”是我真的正在面临的问题,无关做 boss 的重点是什么,这不是臆想,
    AoEiuV020CN
        30
    AoEiuV020CN  
    OP
       347 天前
    @lifesimple #27 道理是这么个道理,但公司这种状态其实不是一两个月了,知道该动起来,但躺久了突然动起来就感觉一下子很累了,真的自己可能已经废了,我只想继续躺下去,但又知道不能这样,就很焦虑,
    jiebozhang
        31
    jiebozhang  
       347 天前
    之前 2016 年上次离职 跟我们谈话的 大家安顿好后,继续聚餐
    akira
        32
    akira  
       347 天前
    咋了,人家离职还要先咨询你一下么。 职场也是社会的一部分,无缘无故 的人家不可能啥都和你说 a
    my3157
        33
    my3157  
       347 天前 via Android
    几个可能性,一,你们这块业务可能要凉了,二,你们这个团队独立性不强,你上司平级或者上司的上司对你们团队的工作细节很了解,可以快速过度接手,不然,你们小团队不可能一点风声都没
    kxxoling
        34
    kxxoling  
       347 天前
    除非打算带你一起跳槽,否则一般都是这样的。
    MeiJM
        35
    MeiJM  
       347 天前 via Android
    没活就准备下面试更新下简历 也可以出去试试水 面试不是一会的事,调整下心态 。现在就当发工资学习也不错
    kkzzkk
        36
    kkzzkk  
       346 天前 via Android
    说明你们公司规模小,流程不太正规。也说明你跟上司关系一般
    wxw752
        37
    wxw752  
       346 天前
    很正常。
    Twan
        38
    Twan  
       346 天前
    20 个人... 都是打工人 正常. 他也不是核心支柱
    AoEiuV020CN
        39
    AoEiuV020CN  
    OP
       346 天前
    @Twan #38 他可能不是公司的核心支柱,但却是我的核心支柱,这走了我就难待了,
    www5070504
        40
    www5070504  
       345 天前
    挺正常的 之前一家都是 leader 确定了 lastday 然后把我们都叫在一起开了个会我们才知道的

    然后还给我们分析了行业现状 公司情况 然后还自己以后的计划和想法 我感觉那个 leader 应该是目前见到最好的
    Twan
        41
    Twan  
       345 天前
    @AoEiuV020CN <他可能不是公司的核心支柱,但却是我的核心支柱,这走了我就难待了,>
    怎么就... 打个工 你还要有啥支柱?没人调度不会?那你们这个团队的独立性真能让老板喝一壶的
    AoEiuV020CN
        42
    AoEiuV020CN  
    OP
       345 天前 via Android
    刚知道另一个老人明天也要走了,公司里比我老的都快没了,
    我本来还以为他会不会成我领导,这下更迷茫了,是不是真的该走了,
    AoEiuV020CN
        43
    AoEiuV020CN  
    OP
       345 天前 via Android
    突然感觉该不会所有老人都趁这个年一起离职吧,
    刚发现其他老人这两天全都没有在公司群报备身体情况了,是不是都不会复工了,
    焦虑,
    luckbbs
        44
    luckbbs  
       344 天前 via iPhone
    你是不是把公司当成家了?来来去去不是正常现象吗。
    zw1one
        45
    zw1one  
       341 天前
    离职公司一般不让声张的,说多了公司急了对大家都没好处,一般当你是自己人才说。
    waterlaw
        46
    waterlaw  
       324 天前 via Android
    第一家公司我上级领导要离职的时候,我也是比较晚知道,相当于招我进来,又扔在一边 😂
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