感觉自己技术栈不够用的时候，有必要全职学习新技能吗

[ZXCDFGTYU]

经历

从业 8 年，后端开发入行，做了 5 年左右后端之后，转的公有云交付，后来去的上海做的业务运维，大概有一年半，现在是做私有云交付，算下来在上海，也要两年了。

迷茫的来源

现在这份工作做了有三个月了，还没转正，但是已经能感觉到自己的知识技能完全不够用。现在公司的技术栈是 kubernetes 这些，但是自己的技术能力，还停留在 OpenStack 甚至更古早之前，知识技能也仅限于 Linux 系统运维，以及之前干开发攒下来的一点经验，但是已经明显感觉无法面对现在及将来工作所需的技术能力需求，这种知识能力的缺乏带来的危机感，由此引发现在的焦虑和迷茫。所以既然跑起来有问题，不如先慢下来从走开始学，不想搞那种带病上岗的事儿，既不能为雇主带来效益，也让自己做的难受。

问题

计划是准备 1 月份提交辞职，因为公司没有年终奖，再加上在试用期内，所以留不留下无所谓了。辞职之后，计划是全职学习一到两个月，高强度补充有关 kubernetes 以及 docker 相关的技术能力，以及有关 go 的基础技能，4 月之后再去面试试试看，能不能找到新的更合适的机会。

当下优劣势比较

优势

1. 做过五年后端开发，会点 python ，如果继续做私有云交付，或者是运维相关工作的话，开发能力是占优势的；
2. 能写文档吹牛逼，文档质量要比其他人写的文档要更规范一些；
3. 七月份非全日制本科学历下证，找工作可能会更容易一点。

劣势

1. 非全日制学历，与全日制学历相比不占优势；
2. 工作经历公司太多，这个咋说呢，也没啥好说的，自己的原因，公司的原因都有吧，会让雇主感受到不安稳的感觉；
3. 中间 gap 的这一两个月，可能也是雇主很多疑问的来源。

2 和 3 我想如果解释清楚了，应该也不会有太多问题。

计划

眼下

1. 高强度刷 kubernetes/docker 相关内容；
2. prometheus/grafana 监控相关；
3. 中间件运维，nginx ，消息队列啥的这些。

未来

1. 深度学习 kubernetes/docker ；
2. go 开发相关，由此再切入运维开发，未来可以走 go 后端或者运维开发的路线，顺路把前端开发也学了，尽可能把路子走宽；
3. 网络相关，华为或者 H3C 的证书搞一个来。

眼下想到的就是这些了，有啥想到再说吧。

[ymcz852]

确定现在的情形下 4 月份还能找到合适的工作吗，在职也不是不能学习
而且你以为学习的东西和你要面试时遇到的问题是重合的吗，还不如面向面试学习

[sparrowMan]

真的天真了 兄弟
既然跑起来有问题，那就边跑边学啊 ，总不能遇到什么难题就等融会贯通后再去解决吧。都是边学边解决的，一件事情能解决个七七八八就已经非常好了 强烈建议你边学边解决。

[xuxixk]

建议直接开始面试，面向面试学习

[Hider5]

摸鱼学习，辅助面试和做项目好些吧

[howfree]

建议顺便考个 cka 的证书，也算给自己学习一个交代，云原生现在已经是大势所趋了

[defunct9]

顺手考了 acp+aws+cka+cks ，也就 2 个月。楼主边干边学是王道

[zhangfengxian]

工作和面试完全不是一回事，不要以为你学会了 XXX 就能找到 XXX 的工作，现在大部分都是面试造火箭入职扭螺丝，建议还是在职学习一下，再去试一下水。我就是很好的例子，裸辞后，找工作太难了，八股文背的头疼

[ZXCDFGTYU]

@ymcz852 @sparrowMan @zhangfengxian
四月份能不能找到工作我也不知道，但是眼下的工作来说，公司的业务是以 kubernetes 技术栈去做的私有化交付，工作排期上来说，也都不会给到太多时间去摸鱼学习，或者是能够给够空余空间在工作过程中去学习。做了这三个月工作以来，感觉 kubernetes 这方面，个人能力如果是从 0.5-1 相对来说还算好追赶，但是如果个人能力是从 0-0.5 ，这样的话工作干起来简直是在折磨人，所以我在想全职学习这方面的知识技能，到底值不值得。

[ZXCDFGTYU]

@xuxixk 面试也得多少要会点这方面的东西吧，哪怕是点皮毛呢。现在基本上出来面试都是挂着要求是需要会这方面的。

[ZXCDFGTYU]

@howfree @defunct9 考证倒是可以考虑考虑，不过眼下优先级应该还不在于这方面，23 年可以把这个事情作为一个重点事项去完成。

[ymcz852]

@ZXCDFGTYU 现在跟以前行情不太一样了，你只关注到技能上的缺失，没想过现在一周 /一个月能有几场面试，每一个 hc 有多少人争着抢，把时间拉长了空窗期也长了，到时候心态也不会太好的，除非自己要求不太高吧

[defunct9]

大家都在劝你，看你的情形是听不进去的。

[mysalt]

OP 太天真了。天真的点一是高估自己的学习和自律能力，你在工作都没办法学，全职也大概率没法学，毕竟连个生产环境的 Kubernetes 都没；二是高估了面试对技术的重视，大部分技术面试都是看你过往的工作经验，很少真正考察出来你的技术能力的。三是高估了现在的市场，别说没有工作有没有面试机会，就算过了也是要压薪资的。

[paul1061]

既然要学 Kubernetes 这些，而现在的公司又有环境和条件，在实践中学习又可以拿工资，这样的环境不是自学能比得了的，强烈建议你不要离职学习

[xuxixk]

@ZXCDFGTYU 面试和系统学习不是一个东西，说实话我没有懂你离职的意向是哪里来的，我感觉还有你没有提到的其他问题，同事 or 领导的关系之类的。
公司本来就是 k8s 的技术栈，你又要学 k8s ，边用边学不是最快最合适的方式吗？离职学习我真的没有懂。
如果你有非要离职的理由，那就直接开始面试，面向面试学习，面试问什么就学什么。

[ZXCDFGTYU]

感谢各位给我的建议，这是个值得好好想想的问题。15 号是我的转正考核日，我再好好想想，再次感谢。

[CaptainD]

为什么不在工作中学呢，自己搞环境毕竟是模拟，既没有实际问题，又没有公司资源，效果会好么，反正我觉得我学东西最快的时候就是入职新公司啥都不会的时候，其次是领导让我调研某个新技术

[chaleaochexist]

没有必要. 学费太贵.