本人帝都互联网公司工作一年，跳槽之后涨幅 50%多，我觉得这个还是要看市场环境、个人能力和职位机会吧。
说实话，这个时代，涨工资还是得靠跳槽....

个人观点
1. 大学期间多多涉猎没什么坏处，这样才知道自己的兴趣
2. 基础知识要扎实，LeetCode 之类的可以搞一下
3. 具体技术没必要“刻意”深入，因为没有项目缠身的情况下很难深入
4. 为了以后找工作的面试，可以深入了解一些常用技术的“纸面”原理

@ryanjmliao 对于我来说，维修可以一键呼叫，保洁可以一键呼叫，出了问题有人找，省的心就值这份儿钱。

没发现自如有不靠谱的地方，身边的同事也没经历过太多不愉快的事情。
作为企悦会的客户，一年可以免费换租一次不要太舒心。

房子还在吗？

截图之后选取区域后对区域进行监控这个是怎么实现的？只是截图吗？如果网页不定长怎么处理？

深深的觉得在职场有时候大大咧咧的性格也挺好的，不会想太多....替 LZ 累

offer 往往是一批一批的来
10 月 15 日之前几乎绝望， 0offer ；之后一周，几乎同时得到 4 个 offer ，然后纠结选择。
为了找工作所进行的努力并不是及时反馈的，耐心+及时总结，总有 offer ！

@Magic347 回原籍考试呗

@ysjdx
@snnn
@bengol
@codingadog 求解释一下户口为什么这么重要？我怎么觉得完全无所谓呢。。。

@27149 外卖不是已经独立出去了吗？

@stackboom 并没有百般讨好 也有同学在那里说很不错的公司

@skydiver 哈哈 这个直截了当

@zyhao 而且内部 transfer 也是随便转的嘛？没有什么限制或者条件嘛？

@zyhao 不是一点 我现在很担心糯米撑不过一年就独立了 而且对糯米的评价普遍很低

@dearmymy 我了解的情况是百度糯米很不好，产品不盈利，内部也不够向上 另外一家公司产品很不错 估计论坛里很多人都用过 而且我去的应该是核心部门 所以很纠结

@jolson
我主要问题是： BAT 的非核心部门跟成长性公司的核心部门比较呢？

@solaro
@Mavious
@xrlin
@imn1
问问各位，我现在面临的问题跟题主差不多，不过也有一些区别
我现在在纠结两个 offer ，一个是成长性公司，公司扩充不快，大概 200 人，但是产品和公司氛围很不错，公司的技术主管、总监水平也不错；另外一家是 BAT 中的一个，具体职位还不确定。工资应该是成长性公司要多 2-3w ，这个影响不大，请问怎么选？