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回复总数  82
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2015-04-14 22:40:31 +08:00
回复了 Galvin 创建的主题 职场话题 应届生的工资就应该低吗?
@YouXia

呵呵 雅虎北研老总都被fired了
可见多乱

研发这级别都是世界级别 不是同学圈子级别

hadoop是雅虎开发的和北研没关系
单纯说广告大数据算法(这个是雅虎北研搞) 雅虎的败给法国criteo了
criteo的最精准 敢买入cpm卖出cpc的广告公司没几个
2015-04-14 22:18:03 +08:00
回复了 Galvin 创建的主题 职场话题 应届生的工资就应该低吗?
@YouXia

牛人肯定有
300个肯定没那么多
雅虎总部缺人呢
2015-04-14 21:13:10 +08:00
回复了 Galvin 创建的主题 职场话题 应届生的工资就应该低吗?
小米找人要认同价值观 要不看重工资看重成就感的

其实是扯淡

就是找借口少给钱降低成本

所以涉及钱的事自己决定 腿在你身上说明是自由的

何须自寻烦恼
2015-04-14 21:09:25 +08:00
回复了 Galvin 创建的主题 职场话题 应届生的工资就应该低吗?
别只看工资还得看工时
北京外企研发平均工位成本是50W 这水平全球都可以找天才了
小米们工位成本是20W
通过n多加班 应届生 劳资阴损坏 成本降低到10w/人

要不adobe yahoo 们撤了呢

嘿嘿
2015-04-14 21:03:51 +08:00
回复了 Galvin 创建的主题 职场话题 应届生的工资就应该低吗?
其实北京it行业挺水的
不少人不值那个价钱
同等水平的印度工资1/2 菲律宾1/3

要不yahoo撤了呢
yahoo中国开发app都叫研发
些大数据推荐算法也叫研发

我了个去 1年2,3亿成本就供着这么一帮东西 呵呵

估计90%的关系户
2015-04-14 20:59:12 +08:00
回复了 Galvin 创建的主题 职场话题 应届生的工资就应该低吗?
其实lz你自己做app每月肯定赚不到4000
所以没什么可说
jjww没意思
2015-04-14 13:28:39 +08:00
回复了 lex 创建的主题 程序员 算法不行是不是铁定进不了 Facebook 之类的大公司的?
@9hills


马大忽悠的风格

现在公认cto基本是废物
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