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想我上班从来不迟到，下班经常性的加班。彼上班从来不正常时间到，下班就不见踪影。结果人家解雇我的时候，连赔偿金都没有给，不按劳动合同法来。不是主动加班的强迫劳动连加班费都没有给，一天工作超过 10 个小时。想我去的时候，他的问题一大堆线上问题，我花自己的休息时间给他平息，结果他却对外声称是新来的那个我干砸的。
我现在想想好后悔，因为那跟我根本没有什么关系，我为什么责任心这么强，把不该我管的事情管好，落得一个背锅的下场。我为什么拿同岗位低的工资，却要干超出别人的这许多脏话累活。
我为什么不学得圆滑一点，为什么要直面那些棘手的问题。
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Vneix 2023-09-27 02:46:41 +08:00 via Android  10
睡一觉，休息下，人生还长。
当前堵在心里过不去的事，过几天回头再看也就那样罢了。 |
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yfwo 2023-09-27 05:40:06 +08:00 1
你是给资本家打工，最重要的是积攒你自己的技能，赚钱+照顾好家庭。
又不是辞退不了的那种工作（可以趁年轻兢兢业业积累资历），随时能被辞退的工作不要太多感情。 |
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yfwo 2023-09-27 05:44:52 +08:00 4
你是老板和层层上级完成目标的工具，你在岗位上不是主人翁，不要有主人翁意识。
你要知道你的层层上级比你赚的多了去了。不是那种厂长只有普通工人不到两倍工资的年代了。 心平气和，拿多少钱，做多少事，承担多少责任。 |
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wanderingaround 2023-09-27 05:56:43 +08:00 via Android 9
责任心太强，啥都找你处理，好处啥都没你的，钱又少，人家压根都没觉得你做的有啥很大的意义，觉得我赏你一碗饭吃，你得感恩，当然纠纷就容易引起，自己心理也会失衡。
能和你项目负责人该吹牛吹牛，搞好关系，你会发现你就算不会也没事，还觉得你工作干的好。 如果自己实力强，可以重新找新的工作，如果实力感觉还不太行，在完成自己该做的工作之后，该划水划水，该借故推脱推脱，自己爽了，上班就相当于赚了，别热心，只是雇佣关系，没那么深厚的感情。就算对方一口一口兄弟，别信这些虚头巴脑的东西，因为这种这经不起考验，这么给你说吧成年人只有利益，没有其他那些很纯粹的东西，没人能成为你的兄弟，当个笑话听一下得了都是路人。 |
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hefish 2023-09-27 07:28:08 +08:00
年轻时候经历些也不是坏事。 吃点小亏也不是坏事。
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CQdake 2023-09-27 07:52:15 +08:00
远离这种小公司，去大厂，体验幸福人生。
另外，一个人，一定要学会保护自己，吃一堑长一智吧。 |
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Ecq3uFgXb3jSip12 2023-09-27 08:53:42 +08:00 1
我跟你有过同样的感受。
我得到的结论是 自己没有看清事情的本质。自己在公司的定位，自己做的事对公司的价值，做这些事自己能得到什么。 同意楼上说的“人家压根都没觉得你做的有啥很大的意义” 除非你是联创，在公司里上班，你和老板之间仅仅是雇佣关系，你付出的再多，老板只会觉得这哥们儿干活不错，任劳任怨，但你还是他的员工，你做的都是职责之内的 裁员是为了老板的利益，员工和老板在裁员时是对立面，我见过身价上亿的老板裁员时都不愿意给员工正常的赔偿 |
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woodfizky 2023-09-27 08:54:10 +08:00
正文和标题有什么关系吗？
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andydebug 2023-09-27 08:57:44 +08:00
让你当老板你也会使劲压榨员工，屁股决定脑袋，物竞天择，人类社会也是如此，只不过隐晦些
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estk 2023-09-27 09:04:05 +08:00 1
工资涨没涨你心里没有数吗？
想想这几年有没有好好工作，好不好 |
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lloovve 2023-09-27 09:07:25 +08:00 via iPhone
给自己打工
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yagamil 2023-09-27 09:11:33 +08:00
你这样做没有问题, 是公司的问题, 离开就好了. 是公司的损失.
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ersansan233 2023-09-27 09:16:55 +08:00 1
公司是老板的，身体是自己的。
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nullpoint007 2023-09-27 09:20:33 +08:00 1
闲事少管, 稀屎少揽, 别做滥好人, 早点离开水浅王八多的地方
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coderJie 2023-09-27 09:20:36 +08:00 1
我的经验：
不要做无意义的加班，老板是不会看你加班时间来定义你的价值的。 棘手的问题 != 有价值的问题，要去解决有价值的问题，脏活累活做得再多也没有意义。 |
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volatileSpark 2023-09-27 09:25:44 +08:00
只是一段旅程来到了终点，也是下一段旅程的起点，加油。至于什么伟大复兴，称一称，能让你吃饱吗？
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imicksoft 2023-09-27 09:26:55 +08:00
早期资本主义是这样啦
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liquid207 2023-09-27 09:35:58 +08:00
标题和正文有什么关系吗？
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luomao 2023-09-27 09:37:32 +08:00 1
我好像看到了之前的我。你现在的就是责任心太强，适当的放松一点，同时遇到什么事情，如果是你的要勇于承担责任，如果不是你的，我劝你别管。真的想管一定要讲清楚，向上 push ，起码有一个 leader 知道这个问题的原因，让他清楚你是出于为了让项目更好的发展，或者是想要接触更多模块才去做的。当然在家加班也要有所体现，辟如完成后和群里人说一下，或者 at 一下测试，麻烦他有空可以复查一下。总之不要让自己的劳动被埋没。
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dcsite 2023-09-27 09:43:58 +08:00
你这叫责任心强吗？我看你是属于内卷王：工资比别人底，加班时间比别人多，还做你不该管的事。
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twofox 2023-09-27 09:47:49 +08:00 1
上一份工作的时候我也是很积极的，一百多个客户群聊都有我在。
疑难杂症我来解决 实施解决不了的问题我来弄 客户不懂的事情我来指导 同事让帮忙一定帮 周末加班一定准时到 功能一定按时开发完成上线 结果发现我拿着最低档的薪资。后面进来的人各个都比我高 30%~40% 然后，开摆！上班投简历！ |
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lasuar 2023-09-27 10:10:21 +08:00 1
在我的上班生涯里，大概有 5 分之一上班日是迟到的，对比楼主我太惭愧了🙇；不过好在经过我手的项目基本没出什么问题，倒也没啥大事儿，顶多扣点工资，但过的舒服
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opentrade 2023-09-27 13:19:04 +08:00
到我这里来奋斗吧，emhvdUBydXN0ZGVzay5jb20K
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shawn4me 2023-09-28 09:47:29 +08:00
@coderJie 当管理无能的时候，更多是从加班时长来看你的工作量是不是饱和，是不是能够进一步压榨。至于价值他们评判的时候更多的是你是不是能多干活，而且是多干活且不吭声。
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m4a1deakvv2 2023-09-28 17:36:26 +08:00
加油
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fourthLALA 2023-10-01 17:57:11 +08:00 via iPhone 1
吃一亏长一智就好
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Tarek911 2023-10-02 11:12:03 +08:00 via iPhone 1
这是个独善其身的时代。
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