这个表述。。。你还是说一下原始需求吧

可以试试 Swift，现代编程语言

@newbieRenew 一楼正解

子面值的类型

试试 Node.js

看看国外的同行怎么招聘的就了解了：算法题

等猎头找或者找猎头或者找内推，招聘网站上的职位够呛

现实就是这样，有一些公司要求全日制本科毕业。
没什么好气的，现实如此不代表是对的。

@misaka19000 连接点进去

我记得 termux 好像可以用 mariadb

不喜欢干可以跳槽

@dtgxx 如果痛得厉害，可以尝试吃一两个月试试

如果是我，我会选虾皮😄

写个简单的浏览器

可以试试 Pregabalin

人力资源，人也是“资源”，资源自然是有三六九等。
有的资源品相好，跳槽频率不多不少，学历好，背景好；有的资源品相不好，频繁跳槽，背景差，学历差。
这本质是资本对人的异化的体现，当然，作为一个打工仔是改变不了什么的，反而要去迎合资本的需求，把自己的简历刷的漂漂亮亮，有的人还会沾沾自喜：真好，这下有大厂背景了。真是很有资源的觉悟。
然而大多数人其实都是差不多的，有的时候境遇不好，或者走了一点弯路也正常的。人毕竟不是工具，也有喜怒哀乐、头疼脑热、亲朋牵绊；而很多公司“老板”、“领导”也确实足够傻逼。如果年轻人囿于成为一个优秀的“资源”而不敢跳槽，甚至把自己熬出抑郁症就得不偿失了。

我的意思是，该跳槽就要跳。但是找下家的时候要擦亮眼睛，不要刚出狼窝，又入虎穴

可以用 proxy 拦截方法调用