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回复总数  1265
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2020-06-22 10:22:09 +08:00
回复了 hanjingzhan 创建的主题 问与答 你减压的方式有哪些?
撸狗
2020-06-20 23:36:38 +08:00
回复了 lalala139 创建的主题 macOS 有多少用黑苹果来作主力机的?
18 年入手小米 pro,目前升级到 10.15.5,除了外置了 Wi-Fi,其他没什么大的毛病
2020-06-19 18:55:27 +08:00
回复了 kelestudio 创建的主题 职场话题 跟谁学的 HR 如此解释公积金
哎,还是我司好,直接说最低标准(狗头
2020-06-19 15:24:20 +08:00
回复了 meisen 创建的主题 奇思妙想 微信底部如果多个功能按钮,会不会更好?
电话是硬伤,每次都要点好几次
2020-06-19 10:39:25 +08:00
回复了 guoer 创建的主题 程序员 联想小新 pro 13 2020 锐龙 4800 版使用感受
相对于这个价格,我认为缺点还是可以忍受的

另外最近看评测说屏幕和 ssd 是抽奖的,楼主的屏幕可能是二等奖(非京东方的一块,我都不记得叫啥名字了)
2020-06-18 10:01:37 +08:00
回复了 igwen6w 创建的主题 上海 田园猫免费领养,共三只,全黄狸花,黑白奶牛,黑黄玳瑁
手续好麻烦,我可以接受装个监控,早期监视一段时间

当然也明白楼主是为了给主子找个好人家,我去年也通过闲鱼领养了一只串儿,支持领养代替买卖,会定期发一些视频给原主人
2020-06-18 09:57:53 +08:00
回复了 asanelder 创建的主题 北京 北京是不是又重新在家办公了?
昨天查了一下同事中间隔一个座位,估计就不在家办公了
舍友今天排了 B 班
2020-06-18 09:53:05 +08:00
回复了 LeoSUPERB 创建的主题 问与答 如果你拥有 100 万现金,你打算做什么?
恕我直言,只想每天忙碌于收租
2020-06-17 17:57:18 +08:00
回复了 1oNflow 创建的主题 问与答 大 house 对你有吸引力吗?
有,收租
2020-06-17 14:37:08 +08:00
回复了 keepeye 创建的主题 问与答 32 岁,右眼近视度数变小了... 求解
我记得之前看过一篇文章,说是不可以抵消的,近视老花会同在
我之前配眼镜度数配高了,半年后重新配,又降回去了
2020-06-16 14:29:29 +08:00
回复了 neilp 创建的主题 问与答 考虑完全屏蔽支付宝的通知消息了
除了支付宝主页的广告,好像没有收到过推送
女孩子推荐 xps13
如果有 vpn 就不会有这个矛盾
哈哈哈,可能昨晚都没回家
2020-06-13 09:42:24 +08:00
回复了 v21an 创建的主题 职场话题 想问一下。一线城市开发岗入职多久签劳动合同?
北京,小公司(<500 人)收到的 offer
大部分是三个月的八折,六个月的全薪,合同都是三年

其中三个月八折比较常见,六个月全薪的是国企和一些快速成长的公司(个人总结,仅参),五险一金是否全额也看 lz 自己选择,全额到手就少了,非全额到手会多一些,互相选择

再分析题目,以北京为例,三个月八折是没有问题的,但劳动合同法一律要求入职即缴纳五险一金,但一金不是强制,往往国家也睁一只眼闭一只眼,这样的三个月交社保的公司肯定有问题,最低的标准,交五险,公司也就出一千多块钱,这点钱都想省,估计入职还有更恶心的
2020-06-12 14:01:56 +08:00
回复了 xiiin 创建的主题 职场话题 [HR"没有惊喜"结局]reply & choose
仲不仲裁 lz 自己的事情,报不报名字也是 lz 的自由

反观一些评论到倒是针对公司名和 lz 的怂
建议你们贴出自己遇到过的仲裁或者裁员,勇敢曝出公司名字,也给大家参考,批评 lz 也更有说服力
2020-06-11 14:32:40 +08:00
回复了 QlanQ 创建的主题 职场话题 试用期被裁,有赔偿吗?
要看公司良心程度
上一家公司公司调整,好多六个月试用期没结束的,都领了半个月
半个月可能不至于仲裁,看看能不能协调多交一个月五险,方便找工作

ps 保存加班,聊天记录,会议录音,不要缺勤
2020-06-11 11:38:26 +08:00
回复了 xiiin 创建的主题 职场话题 未签合同试用 3 周后被 pass, HR:你没有给我惊喜的感觉
全程录音仲裁,给 hr 一个惊喜吧,2n+1

另外先试用一个月再签合同,lz 也是敢去,不说惊喜也会找个理由撵走,应该是招到更便宜的韭菜了
2020-06-09 17:49:33 +08:00
回复了 tubimasky 创建的主题 求职 以入职地点压价是否常见
如果你提出的期望与市场符合,或与能力符合,过了一天还来压价,建议不要入职
说不定入职两三天面到了一个更便宜的,就说你不合适

仅供参考
2020-06-09 17:42:45 +08:00
回复了 Nagisa1992 创建的主题 职场话题 六个月试用期会是坑吗?
上一家 6 个月,过了试用期,全薪足额

其实你的担心我也有,与其担心六个月快到被裁员,不如担心六个月中,公司会不会出问题
那时候我们开始代工米家的某一款商品,从去年六月开始业绩下滑,当然内部产品,管理也出了一些问题,好多来的比较晚的,然后试用期就走了,我还好,因为后端缺人手,撑过了几轮

结论:
1.公司是不是你喜欢的公司
2.公司未来六个月会不会收缩
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