laipidov

小心公司裁员套路，先加薪让你重新签合同，然后低赔偿裁员，以前听说过这种

你自己搞个大纲出来，大纲里的每个点让 gpt 去解决，最后拼起来，这个最符合你自己的要求，并且比自己写快

去年 2 月刚被裁，当时 boss 上打招呼的很少很少，面试很难约
今年简单看了一下，机会起码比去年上半年多，骚扰电话也多了，不过我是干 nlp 的，不同工种可能不大一样。

1 年的没降、5 年的降了，一般认为 5 年 lpr 和房贷直接相关，是托底楼市的手段

建议分手
等你回老家了再找

我遇到的情况是，只有很少的公司要求到场，大部分（尤其中大厂）是全程远程面

目前看，24g 的显存，基本上只能是 7b 的模型了，13b 都不太好说

RAG 是靠谱的选择，目前看自己训练没法得到理想的效果，模型选型需要好一点，可以试试 qwen 和 baichuan

prompt 和解码参数也非常重要，对模型的输出结果影响很大

就是不知道 op 的写作中，是不是需要特别强的逻辑推理能力，还是说一般的写作逻辑能力就足以应对。